El gobierno de Ford está considerando una nueva legislación que prohibiría a los empleadores solicitar notas médicas para los tres días de baja por enfermedad que actualmente están protegidos por la ley provincial. La Ministra de Salud, Sylvia Jones, ha indicado que el objetivo es reducir la carga administrativa de los médicos de familia, permitiéndoles concentrarse más en la atención al paciente.
La propuesta es reemplazar las notas médicas con declaraciones juradas que mantendrían la responsabilidad mientras los empleados solicitan tiempo libre por enfermedad. Actualmente, la Ley de Normas Laborales de Ontario permite a los empleadores solicitar una nota médica de un médico, enfermero practicante o psicólogo cuando un empleado toma un día de enfermedad.
La crítica de salud del NDP de Ontario, France Gélinas, se ha mostrado a favor de eliminar las notas médicas y ha instado a la provincia a aumentar el número de días de enfermedad por encima de los tres al año. Por otro lado, el MPP liberal de Ontario, Adil Shamji, quien también es médico, señaló que las notas médicas a menudo son la única razón por la que las personas van a ver a un médico de familia, lo que ejerce presión sobre el sistema.
Esta medida podría representar un cambio significativo en la forma en que los empleadores y los empleados manejan las ausencias por enfermedad, y podría tener un impacto positivo en la eficiencia del sistema de atención médica de Ontario.