THE LATIN VOX (12 de agosto del 2025).- Por Daniela Medina.
Más de 10,000 asistentes de vuelo de Air Canada y Air Canada Rouge, representados por el sindicato CUPE, aprobaron abrumadoramente un mandato para ir a huelga (99.7 % a favor), lo que los facultaría a iniciar una acción laboral a partir del 16 de agosto, siempre que se emita un aviso con 72 horas de anticipación.
Temas centrales del conflicto
- Los asistentes de vuelo denuncian prácticas laborales injustas, como la falta de pago por tareas esenciales realizadas antes del despegue o después del aterrizaje —incluyendo inspecciones de seguridad, preparación de la cabina, y asistencia a pasajeros— que suman hasta 35 horas no remuneradas mensuales. Además, reclaman un salario acorde con la inflación, mejores viáticos (per diems), descansos adecuados y jubilaciones dignas.
Negociaciones en curso y protestas pacíficas
- Ambas partes retomaron negociaciones el viernes 8 de agosto, bajo la mediación del gobierno federal, con la esperanza de llegar a un acuerdo y evitar la huelga. Air Canada expresó que aún hay tiempo para resolver el conflicto y evitar interrupciones en los vuelos.
- Para visibilizar sus demandas, se llevó a cabo un “día de acción” con concentraciones pacíficas en aeropuertos de Toronto, Montreal, Vancouver y Calgary, sin afectar operaciones, pero dejando claro su nivel de frustración.
Impacto potencial para el sector aéreo y pasajeros
- Si no se alcanza un acuerdo, la huelga podría comenzar el 16 de agosto, justo cuando anualmente aumenta la demanda por viajes a través del océano Atlántico y vuelos nacionales e internacionales. Air Canada opera cerca de 1,100 vuelos diarios.
- Los pasajeros afectados no tendrán derecho a compensaciones monetarias, aunque tendrán opciones de reembolso o reubicación según la normativa de protección al consumidor canadiense. Se recomienda reservar billetes flexibles o monitorear activamente el estado de vuelos en las próximas semanas.
Resumen comparativo
| Elemento clave | Detalles más relevantes |
|---|---|
| Mandato de huelga | 99.7 % de respaldo; posible inicio: 16 de agosto con 72 horas de aviso |
| Demandas principales | Pago por trabajo en tierra, ajuste de salarios, descansos adecuados, pensiones |
| Negociaciones | Reiniciadas el 8 de agosto; Air Canada busca evitar interrupciones |
| Protestas | Días de acción pacífico en aeropuertos clave, sin impacto operativo |
| Repercusiones esperadas | Riesgo de cancelaciones masivas en plena temporada alta; pasajeros sin compensación monetaria |
| Consejos para viajeros | Reservar pasajes flexibles, mantenerse informados y considerar seguros de viaje |
Conclusión
La amenaza de huelga por parte del personal de cabina de Air Canada representa una tensión significativa en un sector estratégicamente importante para el transporte y la economía del país. Con una demanda creciente de condiciones justas y reconocimiento del trabajo invisible, las próximas semanas serán decisivas para evitar una crisis laboral que podría repercutir a nivel internacional.
Fuente: The Canadian Press
Foto: Christinne Muschi/The Canadian Press